Europäische Gewerkschaften kritisieren Spardiktat

Posted on 16. Juni 201416. Juni 2014Categories Aktuelles

 industriAll-Europe-Konferenz in Wien: Tarifvertragssysteme sichern Beschäftigung

Obwohl die Wirtschaftskrise die Beschäftigten in der Industrie europaweit besonders hart getroffen hat, zeigt die Konferenz, wie stabile Tarifvertragssysteme Gewerkschaften in die Lage versetzt haben, Beschäftigung zu sichern und somit zu einer funktionierenden Industrie beizutragen. Dies ist eine der Kernbotschaften von Bart Samyn, dem stellvertretenden Generalsekretär von industriAll Europe, auf der heutigen Tarif- und Sozialpolitischen Konferenz in Wien. Über 200 hochrangige gewerkschaftliche Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträger kommen auf dieser Konferenz zusammen, um die Folgen der Wirtschaftskrise und der europäischen Anti-Krisen-Politik für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und die europäischen Tarifverhandlungssysteme zu diskutieren. Die Konferenz wird aufzeigen, dass Tarifverträge eine wichtige Säule der Arbeitsbeziehungen in Europa darstellen und damit auch einen entscheidenden Beitrag zu einem sozialen Europa leisten.

„Die unheilige Allianz aus Europäischer Kommission,  EZB und IWF hat eine verheehrende Sparpolitik in den Ländern vorangetrieben, die sowieso schon am härtesten von der Krise getroffen waren. Anstatt sich darauf zu konzentrieren, gute Arbeit und angemessene Löhne zu fördern, um die Binnennachfrage zu stimulieren, wurden diese Länder in eine Abwärtsspirale gezwungen, die zu Prekarität und Armut führt“, so Bart Samyn. „Die europäischen Gewerkschaften lehnen diese anti-soziale Politik von Troika und Europäischer Kommission ab. Wir fordern eine neue soziale Offensive für Europa.“

„Unser Ziel ist eine Europäische Union mit guten Arbeitsbedingungen für alle, für junge und ältere Menschen, für Frauen und Männer sowie für EU-Bürgerinnen und EU-Bürger genauso wie für Migrantinnen und Migranten“, stellt Manfred Anderle, Bundessekretär der PRO-GE Österreich und Vorsitzender des Tarif- und Sozialpolitischen Ausschusses von industriAll Europe, klar. „Europa braucht mehr Solidarität und mehr Gerechtigkeit. Es ist unser Job als Gewerkschaften, diese Solidarität zu organisieren. Darin haben wir über 100 Jahre Erfahrung, und ich zweifle nicht daran, dass wir noch viel erreichen können“, fügt er hinzu.

Die wichtigsten Themen der Konferenz sind gesellschaftliche Herausforderungen wie Jugendarbeitslosigkeit, demographischer Wandel, prekäre Arbeit und Tarifbindung. Auch wird über gewerkschaftliche Perspektiven zur Zukunft der Arbeit, basierend auf Solidarität und Gerechtigkeit, diskutiert.

IndustriAll European Trade Union vertritt 7,1 Mio. Beschäftigte der Fertigungs-, Chemie-, Bergbau- und Energieindustrie auf europäischer Ebene. PRO-GE ist die größte ArbeiterInnengewerkschaft Österreichs. Sie vertritt  230.000 Beschäftigte und verhandelt über 140 Kollektivverträge in einer Vielzahl von Sektoren.

Kollektivvertrages für Angestellte bei Zahnärzten, Fachärzten für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde oder Dentisten

Posted on 11. Juni 2014Categories Aktuelles

Kein Scherz: KV Abschluss mit 1. April 2014: + EUR 192,- monatlich, + 3 % IST Erhöhung für Teilzeitbeschäftigte und Anrechnung der Karenzzeiten

Nach 1,5 Jahren harter Verhandlungen gelingt der GPA-djp ein entscheidender Schritt bei der Entwicklung des Kollektivvertrages für Angestellte bei Zahnärzten, Fachärzten für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde oder Dentisten

 

Details zum Abschluss:

  • Grundgehälter: Die Grundgehälter werden am 1. April 2014 um € 111,-und am 1. Juli 2015 um € 81,- angehoben. Mit diesem Plus von 16,6 % erreichen wir ein Mindestgehalt von EUR 1.300,-.
  • IST Erhöhung: Teilzeitbeschäftigte bekommen den aliquoten Teil davon plus einer Erhöhung von + 2,976 % durch die Änderung des Teilzeitberechnungsteilers.
  • Im Gegenzug wurde der Überstundenteiler auf 1/168 gesenkt.
  • Karenzzeiten: Schrittweise werden die Karenzzeiten  gem. MSchG und VKG angerechnet (0,5 Jahre ab 01.01.2014, 1 Jahr ab 01.01.2015, 1,5 Jahre ab 01.01.2016) bis ab 1. Jänner 2017 alle Zeiten als Berufsjahre für die Gehaltsberechnung angerechnet werden.
  • Prophylaxeassistent/innen: bekommen ab 1.04.2014 ab 25 % ihrer Tätigkeit den 20 % Zuschlag
  • Durchrechnung: Es wird die Möglichkeit eingeräumt, bei Teilzeitbeschäftigten die Arbeitszeit 6 Monate durchzurechnen.
  • Assistent/innen in Ausbildung: ab 1. April 2014 werden die Gehälter um 10 %, ab 1. Juli 2015 um 5,5 % erhöht.

Die nächsten Kollektivvertragsverhandlungen werden zum Jahreswechsel 2015/2016 aufgenommen.

Dieser Kollektivvertragsabschluss, mit einer Auswirkung auf jede/n einzelne/n Arbeitnehmer/in der Branche, ist das Resultat unermüdlicher Bemühungen der GPA-djp Verhandler. In unzähligen Stunden wurden Argumente ausgetauscht, gerechnet und beraten. Diese Ressourcen können wir nur aufbringen weil uns viele Gewerkschaftsmitglieder den Rücken stärken.

Wir möchten an dieser Stelle den treuen Mitgli

Businesslauf 2014 – “ Das Ergebnis“

Posted on 20. Mai 201421. Mai 2014Categories Aktuelles

Gestern Abend, fand bei perfektem Laufwetter der heurige Raiffeisen Businesslauf in der Grazer Innenstadt statt. Lt. Organisatoren waren es fast 5000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer die sich am Start durch die vielen aufblasbaren Werbe-Tore drängten.

Wir waren auch mit einer kleinen aber feinen Delegation unserer sportbegeisterten Kolleginnen und Kollegen vertreten. Im Innenstadt Flair liefen sie zu Bestformen auf, wie man unschwer am Ergebnis erkennen kann. Gratulation an die Teilnehmerinnen und Teilnehmer für ihre herausragende Leistung. Niemand der Läufer/innen brauchte mehr als 26 Minuten für 4,1 km. Auch die Stöcke unserer Nordic Walkerinnen glühten, denn sie brauchten für die 4,1 km nur 10 Minuten mehr als die Läuferinnen und Läufer.

Das Ergebnis:

Lauf Teams Kl-Rg. Zeit
1 Lamprecht Anton, Baumgartner Stefanie, Ebner Angelika 207 01:04:01,1
2 Steinwider Jörg, Catabiani Manuela, Friess Marlies 299 01:07:53,6
3 Nagl Franz, Schloffer Birgit, Elmer Elisabeth 462 01:17:48,8
  Nordic Walking    
1 Thaller Renate, Nagel Maria 68 01:10:47,9
Businesslauf Einzelwertung Kl-Rg. Netto Zeit km/h
1 Baumgartner Stefanie 101 0:18:50,7 13,06
2 Steinwider Jörg 1967 0:21:50,6 11,27
3 Lamprecht Anton 2127 0:22:35,0 10,89
4 Ebner Angelika 535 0:22:35,4 10,89
5 Friess Marlies alias Höller Peter 2193 0:23:00,2 10,7
5 Friess Marlies 604 0:23:01,1 10,69
6 Catabiani Manuela 609 0:23:01,9 10,69
6 Catabiani Manuela alias Reiter Wolfgang 2203 0:23:02,9 10,68
7 Nagl Franz 2506 0:25:55,9 9,49
8 Schloffer Birgit 1049 0:25:56,3 9,49
9 Elmer Elisabeth 1050 0:25:56,6 9,49
  Nordic Walking Einzelwertung      
1 Thaller Renate alias Strohmeier Renate 157 0:35:23,5 6,95
2 Nagel Maria 160 0:35:23,8 6,95
1 Thaller Renate 161 0:35:24,1 6,95

Zum Abschluss fand der Abend noch einen schönen und angenehmen Ausklang im Lokal Zeppelin, bei einem gemütlichen Zusammensein abseits des Trubels.

Bilder gibt´s unter der Rubrik Fotos.